最高月薪开出4500元

      11月27日，广东水利电力职业技术学院2010届毕业生供需洽谈见面会在该校从化校区举行。当天共有201家单位参会，提供约3400个招聘职位，约有2000多名毕业生参会，参会学生人均岗位达到1.7个。

      与教育厅举办的招聘会相比，校办招聘会的气势一点也不逊色。当天进场招聘的单位不乏格兰仕集团、广东火电公司、广日电梯、广东省信息工程有限公司、佛山电器照明股份有限公司、深圳核电等知名企业。最高月薪达到4500元，最低也有1500元。据了解，该校自己办招聘会已进入第三年，2007年11月举办了第一次招聘会，有30多家企业到场，去年11月，第二次招聘会有70多家企业入场，今年的招聘会入场企业翻了近三倍，三年实现“三级跳”。

      高职院校的就业率近年来一直领先于本科院校，一些名牌专业往往数个岗位抢一个学生，现在，众多高职院校自办招聘会，目的何在？广东水利电力职业技术学院党委副书记李海健告诉记者，该校的水利工程系、电力工程系，以及由此衍生出的土木系、机械系，由于具有多年的积淀和行业优势，都是就业的王牌，一个学生几个岗位挑选。但一些新增的系，如经管系、外语系、计算机系，由于优势不明显，学生的就业工作成为高职院校的难点，校办招聘会主要为这部分人解决就业出路。“省里组织的招聘会，人多路远，通过这些招聘会就业的人数少，高职院校还得靠我们自己的招聘会。”李海健表示。由于面向高职院校学生的招聘会为数不多，校办招聘会成为就业最主要的渠道，广州各大人才市场也是高职毕业生的就业去向，而相对而言，本科和研究生则较少光顾人才市场。

      高职高专平均签约率高于本科

      “腾讯-麦可思-2010届大学毕业生流向月度跟踪调查”显示，截至11月25日，已经有21%的2010届本科毕业生和23%的2010届高职高专毕业生已与雇主签约。高职高专平均签约率明显高于本科。该调查从10月26日开始，11月25日结束，收回有效答卷共17611份，其中本科9100份，高职高专8511份。

      从专业来看，本科签约率最高的为能源动力类（34%），其后为化工与制药类（33%）、材料科学类（32%）等；高职高专签约率最高的为电力技术类（33%），其后为通信类（32%）、土建施工类（32%）等。

      从地区来看，湖北、湖南、四川、陕西等中西部省份截至11月25日的大学毕业生签约率位居前列，而广东受金融危机影响较大，签约率仍然较低。

      暨大“校友招聘会”

      银行房地产热门 保险业遇冷

      自今年年初广州部分高校校长号召校友进校园招聘以来，“校友招聘会”的名称便不胫而走。11月30日，暨南大学2010届毕业生校董、校友、校市合作单位综合类校园招聘会举行，这是暨大于今年3月份之后举办的第二届校友招聘会，由于暨大自身的侨校资源，“校友招聘会”也颇具亮色。

      本届“校友招聘会”有200余家企业到场，提供约3200个岗位。银行、房地产、媒体、医药行业成了热门，记者看到，银行类（东亚银行、深圳发展银行）、房地产类（中惠熙元房地产、碧桂园集团）、媒体类（东莞时报、广州电视台）、医药类（海王星辰医药、东方新特药、和记黄埔中药）等，从招聘开始到结束，始终有学生在摊位前等待面试。中惠熙元房地产集团有限公司在会场有四个摊位并排招聘，截至13时止，收到简历200余份。招聘方表示，前来应聘的学生很多，通过第一轮面试的学生还会有第二轮、第三轮的甄选。