为进一步服务我市产业发展需要，加快技能人才队伍的建设步伐，近日，市委组织部、市劳动和社会保障局联合发文，决定从今年底到明年启动实施“十百千技能人才培养带动计划”，围绕我市十大产业，针对产业发展和结构优化升级对技能型人才的专门需求，从我市百家产业企业和职业院校（双师型技能人才）选拔培养1000名高级技能人才。

      不同工种 培训鉴定级别不同

      据市劳动和社会保障局职业培训科林科长介绍，培训计划分3个批次。今年11-12月，将委托黎明大学等4家单位进行首批培训，计划培养480名技能人才，涵盖8个职业。主要涉及我市机械制造、纺织鞋服、电子信息、汽车制造等传统优势产业和新兴产业，包括维修电工、装配钳工、服装制作工、家用电子产品维修工，以及用户通讯终端维修员、汽车维修工、数控车床工、加工中心操作工等多个工种。

      其中，维修电工、装配钳工、汽车维修工等工种，开展技师、高级技师级别培训鉴定；服装制作工、家用电子产品维修工、用户通讯终端维修员、数控车床工、加工中心操作工等工种，开展高级工、技师级别培训鉴定。第二、三批次的集中培训，将于明年陆续展开。

      通过鉴定可领补贴

      报名所需材料如下：身份证、学历证书、职业资格（或技术等级）证书、职称证书及复印件各1份；两寸免冠黑白近照；以及所在单位出示的报名者本人参加培训鉴定的职业（工种）工作年限、工作表现、工作能力的证明材料。

      另外，参加培训且通过劳动保障部门职业技能鉴定指导中心组织的职业资格考试，并获得相应级别国家职业资格证书后，就可获得培训鉴定费用补助。高级工每人补助500元，技师每人补助1000元，高级技师每人补助2000元。据了解，自我市提出实施“222高技能人才工程”（即“十一五”期间，全市新培养20万名技术工人，其中高级工2万人，技师、高级技师2000人）以来，目前已累计培养技术工人149683人，其中高级工15920人、技师1571人、高级技师97人。