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如何练就职场达人	2011/8/23 10:54:00
职场其实是个超级大秀场，职场达人们在这个秀场上比拼实力，获得生存。“职场达人”不一定具有高高在上的职务，但他一定是职场上的“精神领袖”。在职场这个超级大秀场上，想要炼就“职场达人”，必须要掌握六大策略：（1） 科学制定职业规划      通常来说，做自己感兴趣、擅长且能获得成就感的工作将更容易取得成

职场中的那些事	2011/7/26 13:46:00
职场有许许多多的潜规则，一不小心就会触碰。 人在职场，人际是最重要。与人相处，一些人际关系“小手腕” 是不得不“耍”的。最重要的是：你必须改变自己。改变意味着你将放弃拥有的东西，面对未知的风险。但是改变同样让你拥有重新开始的可能，让你获得推翻从前的机会。在改变中，我们要学会下面这些必须的事情： ①必须遵受规则。要成为遵守规则的人，请按公司的规章制度办事；要被人认为是一个遵守规则的人，请按潜规则办

IT民工亦或IT精英？	2011/6/21 9:29:00
“IT”这个英文缩写，原本在人们脑中总是条件反射地与“精英”二字联系在一起。一谈起IT从业人员，人们的脑海中总是浮现出“西装革履，背着笔记本电脑到处跑，天天加班，高投入却也高收入”的形象。可如今说起IT，“精英”一词似乎已经离他们越来越远，不少网友甚至在论坛上不无自嘲、却又自然而然地将“民工”两个字跟在了“IT”后面。小李是一个IT初级程序员，之前好不容易进入的行业，如今却让他感到了些许茫然。他表

大部分上班族休假仍无法放松心情	2011/6/13 9:10:00
据“中央社”报道，根据美国求职网站最新年度调查报告，大部分职场工作者，尽管离开办公室度假，仍无法完全放松心情。据报道，网站针对超过2500名工作者，进行有关今年假期计划调查。其中，有27%工作者表示，今年的休假期间仍会工作；16%表示，休假未工作，会有罪恶感；7%则害怕，因为休假而失去工作。有超过半数工作者认为，他们在工作时承受相当大压力；77%受访者指出，担心太大压力，会让自己对工作失去热情。约

6成职场人有忧郁症	2011/6/7 9:19:00
上班族，你有职场忧郁症吗？你今天又被领导批评了？你今天又丢了客户？业绩的压力越来越大？同事们太难相处了？你的心情怎么也好不起来？忧郁症，也被称为“心的感冒”，近年来，在高压力社会中，几乎已成为最流行的精神文明病，而世界卫生组织将其与癌症并发为下个世纪，最需要卫教预防，也最盛行的疾病之一。世界卫生组织等的研究表明，平均每一百人中就有三人患有忧郁症。我们这里所说的“职场忧郁症”并不是严格意义上的忧郁症

各国就业PK	2011/5/31 12:07:00
加拿大：求职要有全盘计划就业难度：★★★海外留学生如计划移民加拿大，必须有一个周详的全盘考虑，最理想的情况是在选择专业时，就以移民为目的作为考虑点。不要在苦读数年后，才发现所读的科目找不到工作。建议：加拿大能找的工作很多，比如工程师、计算机方面以及会计和金融领域的工作。翻译是新移民的英明选择，尤其是精通亚洲语言、英语或法语的翻译。国际学生如果在加拿大暂时没有合法身份，只要交很少的费用，就可通过有求

晋升之价值再发现	2011/5/26 9:33:00
步入而立之年的人处于第二个职业上升期，此时需要职业生涯的二次定位。此时他们有的已经位居中层管理或者在向中层管理“进军”的过程中。今后十年的发展方向在哪里，如何在已有经验、能力倾向、个人兴趣、成就感、发展前景几个因素中权衡，制定出最佳的定位和发展方向，成为他们下一步发展的关卡。赫敦职业案例Bruce和大多数理工科专业本科毕业的人一样，走了一条技术向“技术＋管理”转型的路。化学专业本科毕业后，Bruc

不打工了该干啥？	2011/5/23 8:45:00
不打工了，你做什么？ 　　谁都知道，打工打不了一辈子。但在外漂泊数年后，你又将怎样主宰自己的命运呢？记者带着无数打工朋友常问的话题进行采访。“不打工了，该做什么呢？”且看以下人物的“命运安排”。　　（一）敢问路在何方？ 　　采访对象：胡小姐 　　采访地点：中山小榄 　　文化程度：高中 　　现有职业：文员 　　这个问题我也思考过无数次，可到今天仍没有找到自己的答案。按理说，我已老大不少的，该有个家了

是新人但不能说出来	2011/5/20 9:00:00
身穿正装，手里拿着简历，穿梭于招聘会各企业摊位前……招聘会上，与招聘单位面谈时，很多大学生表现得什么都懂。现场不少招聘负责人提醒大学生，面谈时要有一说一，用人单位招聘应届毕业生，看重综合素质，如实回答也许比装懂强，懂不懂聊几句就看出来了。大学生面谈要么话太多要么装懂一家贸易公司现场招聘一名人事专员和行政助理，吸引了不少大学生。每个大学生在递交简历后，招聘主管都要问两个问题：“你为什么要应聘这个岗位

职场马拉松	2011/5/17 9:37:00
职场是一个磨人的地方，能将一个翩翩少年磨成面目模糊的中年；能磨掉一个人的热情和憧憬、锐气和耐心。职场，是一个让你真正知道钢铁是怎样炼成的地方。我有一个北京的同学，做工程设计的，当初他的工资最高，让很多同学都羡慕不已，但没多久，这个同学便离开了高薪职位，中间又跳了好几次槽，最后回老家开了间小杂货店，过起了清闲日子。几年后遇到，问起他离职的原因，老同学叹了口气说，刚进那个公司时，一心想干一番大事业，激

闪离族别闪着自己	2011/5/13 9:30:00
如今，甘于在一个职位上当“螺丝钉”的员工越来越少了。入职不久却突然“闪人”，令HR头疼不已“闪离族”最早是人们对“80后”婚姻状态的描述，是指现在的年轻人在婚前双方了解不够，婚后又不能相互宽容，结果进入婚姻生活时间不长，就草草离婚。如今，婚姻上的“闪离族”已经不再是新闻而成为年轻人当中见怪不怪的现象。其实，找工作和找对象有着某种程度上的相似性，记者曾见到一档取名为《职来职往》的招聘类电视节目的设计

离职前一百天的工作	2011/5/6 9:16:00
离任前与上任前的100天相比，对于公司决策型领导、职业经理人这类型的领军人物来说，如果他们能够在离任前尽职尽责、善始善终，坚持到离任前的最后一天，这将大幅提高公司以良好的状态度过过渡期的可能性，而且离任领导者所留下的遗产也会得到有效巩固。至于即将离任者在离开工作岗位时应该采取哪些行动，并没有一个简单的列表；与其说对离任过渡期进行规划是一种科学，倒不如说它是一门艺术。当然，每个人都必须找到与自身个性

十大“过劳”城市	2011/4/26 8:47:00
12日晚，微博上一则“普华永道美女硕士过劳死”的帖子引起网友关注，仅一晚上就有近万人转发。帖子中说：“普华永道会计师事务所审计部门一名入职仅半年的员工由于过度劳累引发急性脑膜炎，不治身亡。”记者今天上午从普华永道的员工处证实此事，尽管是否为过劳死尚无定论，但白领的工作强度和健康状况着实令人担忧。第一.上海说到压力，第一个不得不提上海。在这个将要崛起的东方金融中心，男人们的生活压力有目共睹。无论是上

女大学生职场定位	2011/4/23 9:29:00
用人单位面试官最不喜欢的求职者有两种：一种是“只要单位要我，让我干什么都行”的人；第二种是要高职位、高工资，但是能力和岗位需求明显有差异的人。对于第一种连自己是谁、想干什么都不知道的学生，用人单位不会愿意要，哪怕你的学习成绩非常好；而第二种，对于知道自己是谁、但是不符合企业要求的毕业生，单位也不会要。企业会说，这样的学生可能会不稳定、可能抱怨很多、可能缺乏团队精神，所以不符合企业要求。但是大学生在

跳高不跳槽	2011/4/20 9:46:00
现代社会人才的流动越来越普遍，市场经济条件下，每个人一生平均要换4～8个工作。我们俗称的“跳槽”在职业生涯领域的专业术语叫做“转行”，它有两个基本含义:一是转换职业，另一个是转换行业。职业是个体的集合，如记者；行业则是企业的集合，如传媒行业。很多人说的“跳槽”有的时候指的是转行业，有的则是转职业，有的是两者同时变。基于此，我们每个人在跳槽之前，都要考虑清楚自己到底转的是什么？如果转的是行业，那就有